トレーニング(社員研修)

研修プログラム名

気づき力強化研修(察知力・変化対応能力強化編研修)

標準実施日数

1~2日間【アクションラーニング対応可

標準受講対象

新入社員、若手社員、中堅社員、主任・係長

目的・ねらい

日々のちょっとした変化に気づき、それに対して布石を打てるのか?をテーマに、日常の業務における変化を察知し、それに対して的確な判断を下すための方法を習得します。そのための着眼点や配慮しておくべきポイントをまとめ、実業務での変化対応能力の向上を目指します。

特長
  • まずは自社内の変化、他社の変化、市場や顧客の変化等、日々の業務における変化を洗い出し、それを認識します。変化を察知するための着眼点を整理し、個人の敏感力・鈍感力をチェックします。仕事の肝はディテイル(詳細)にこそ宿る、をテーマに、細やかな業務管理、サービス遂行を実現するためのアクションプランを記述し、実務への反映を狙います。

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